A munkáltatóknak ügyelniük kell a hidegben történő munkavégzés kedvezőtlen hatásainak megelőzésére. Éppen ezért meleg teát és pihenőidőt kell biztosítaniuk azoknak az alkalmazottjaiknak, akik +4 fok alatti hőmérsékleten tartósan a szabadban dolgoznak.
